sesambetan

Apa bedane manajer sukses lan manajer gagal?

Apa bedane manajer sukses lan manajer gagal?

Apa bedane manajer sukses lan manajer gagal?
Manajer sing sukses: nonton lan menehi saran.
Gagal Manager: Spying ing sampeyan.
Manajer sing sukses: ngunggahake gagasan.
Direktur gagal: mundhakaken syaraf.
Manajer sing sukses: Omongane apik lan sopan.
Manajer Gagal: Omongane ala, lan ora sopan.
Manajer sing sukses pengin wong sing menehi saran lan berkembang.
Manajer gagal: Dheweke pengin wong sing tunduk marang pesenan lan ora ngrembug.
Manajer Sukses: Dheweke nuntun sampeyan miturut kemampuan sampeyan.
Gagal Manager: Dheweke ngarahake sampeyan ing emosi.
Manajer sing sukses: nganggep wong minangka manungsa.
Manajer gagal: Dheweke nganggep dheweke minangka buruh.
Manajer sing sukses: Tertarik ngrungokake pendapat sampeyan babagan bisnis.
Manajer Gagal: Dheweke kepengin ngrungokake apa sing sampeyan pikirake babagan dheweke.
Manajer sing sukses: Dheweke nganggep sampeyan miturut kahanan psikologis sampeyan.
Bos gagal: Dheweke nganggep sampeyan miturut swasana ati.
Manajer sing sukses: Ngembangake ide sampeyan, lan menehi atribut kanggo sampeyan.
Direktur gagal nyolong gagasan sampeyan, lan ascribes kanggo awake dhewe.
Manajer sing sukses: Iku nyenengake kanggo nggarap dheweke.
Gagal Manager: Nggarap dheweke iku mboseni lan repulsive.

Ryan Syekh Muhammad

Wakil Pemimpin Redaksi lan Kepala Departemen Hubungan, Sarjana Teknik Sipil - Departemen Topografi - Universitas Tishreen Dilatih babagan pangembangan diri

Artikel sing gegandhengan

Menyang tombol ndhuwur
Langganan saiki gratis karo Ana Salwa Sampeyan bakal nampa kabar pisanan, lan kita bakal ngirim kabar saben anyar ا Nggih
Social Media Auto Publish Didukung dening: XYZScripts.com