Štyri tipy, ktoré si získajú lásku manažéra a urobia z vás hviezdu práce

Jedna z osobností, ktorá potrebuje veľa štúdií, aby sa zamestnanci naučili, ako s ňou najlepšie zaobchádzať, a manažéri sú zaradení do niekoľkých FigúrkyNiektorí z nich sa zaoberajú zamestnancami, ako sú deti a priatelia, a niektorí z nich majú ťažkú ​​​​osobnosť, s ktorou sa nemôžete vysporiadať všetkými možnými spôsobmi.

Americká stránka „life hack“ ponúka 5 jednoduchých spôsobov, ako sa vysporiadať so svojím ťažkým osobným manažérom.

"Vžite sa do jeho kože."

S manažérmi niekedy jednáme ako s oceľovou figúrkou, ktorú neovplyvňuje to, čo sa okolo nich deje, ani necíti mieru tlaku, ktorým prechádzate, čo je nesprávna cesta, ktorá nepomáha, no skúste sa vžiť do ich miesta a jeho postavenie v práci a namiesto kritiky mu ponúknite praktické riešenia Len bodavé, niekto môže prijať vaše návrhy a zrealizovať ich.

Správajte sa k svojmu šéfovi ako k ťažkému človeku, nie ako k zlému človeku

Je veľký rozdiel medzi tvrdým a zlým, tvrdý znamená len tvrdú prácu, no zlý človek ti môže ublížiť a druhý prípad vedie k nenávisti, no tvrdá môže jedného dňa zmäknúť.

Nehnevaj sa na neho

Pokoj je jednou z vecí, ktoré sa vyžadujú pri zvládaní ťažkej osobnosti, aby ste v rôznych situáciách mohli primerane absorbovať jeho hnev.

Chyby, ktorých sa ľudia dopúšťajú na pracovnom pohovore, vedú k odmietnutiu

Sústreďte sa intenzívne na seba

Myslíme tu pracovať na svojom rozvoji k spokojnosti manažéra a prinútiť vás prezentovať prácu, ktorú má rád a neprestať myslieť na negatíva, ktorým čelíte od tohto manažéra, ale pozrieť sa na pozitíva, ktoré občas robí.

Pristupujte k manažérovi ako k priateľovi

Priateľstvo uľahčuje spôsob, ako sa vysporiadať so všetkým, najmä s ťažkými osobnosťami, pretože existuje spoločný jazyk, ktorým budete spolu hovoriť.