ទំនាក់ទំនង

តើអ្នកដោះស្រាយជាមួយមនុស្សអវិជ្ជមាននៅកន្លែងធ្វើការដោយរបៀបណា?

អ៊ី តើអ្នកដោះស្រាយជាមួយមនុស្សអវិជ្ជមាននៅកន្លែងធ្វើការទេ?

គ្មាននរណាម្នាក់ជ្រើសរើសបរិយាកាសសង្គមជុំវិញខ្លួននោះទេ ហើយជោគវាសនាតែងតែធ្វើឱ្យយើងស្ថិតក្នុងស្ថានភាពដែលបង្ខំយើងឱ្យសម្របខ្លួនជាមួយមនុស្សដែលយើងជួបនឹងការលំបាក ហើយអ្នកណាអាចជាប្រភពចម្បងនៃការខកចិត្តរបស់យើង។ ខាងក្រោមនេះជាគន្លឹះអវិជ្ជមាន៖

កុំពិភាក្សាជាមួយពួកគេ។ 

នោះគឺកុំឈ្លោះជាមួយមនុស្សអវិជ្ជមាន ព្រោះថាមនុស្សទាំងនេះតែងតែមានគំនិតរឹងមាំដែលពួកគេប្រកាន់ខ្ជាប់ ប្រសិនបើអ្នកមានការតវ៉ា ឬត្អូញត្អែរ កុំនិយាយវានៅចំពោះមុខមនុស្សអវិជ្ជមាន ហើយតែងតែជ្រើសរើសប្រធានបទដែលមិនត្រូវការការពិភាក្សា ឬ ការសម្រេចចិត្ត ដើម្បីជៀសវាងការស្តាប់យោបល់អវិជ្ជមានរបស់គាត់។

អាណិតអាសូរពួកគេ។

មនុស្សអវិជ្ជមានអាចទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ច្រើនជាងពីការយល់ចិត្ត ជាងការផ្តល់យោបល់ ការផ្ដល់យោបល់ ឬដំណោះស្រាយ។ តាមរយៈការជួយពួកគេបង្ហាញពីអារម្មណ៍របស់ពួកគេ នោះអ្នកធ្វើឱ្យដំណោះស្រាយលេចឡើងដោយស្វ័យប្រវត្តិ។

ផ្តល់ជំនួយ

មនុស្សមួយចំនួននៅតែស្រែកថ្ងូរដូចជាការសុំជំនួយពីអ្នកដ៏ទៃ ហើយពួកគេប្រហែលជាមិនដឹងអំពីវាដោយខ្លួនឯង ដូច្នេះគ្រាន់តែផ្តល់ជូនដើម្បីជួយនៅពេលអ្នកឮការត្អូញត្អែរជាច្រើនរបស់ពួកគេ។

រៀបចំផែនការប្រធានបទជាមុន

ចាប់តាំងពីអ្នកដោះស្រាយជាមួយគាត់ជារៀងរាល់ថ្ងៃក្នុងនាមជាមិត្តរួមការងារ អ្នកគួរតែព្យាយាមជ្រើសរើសប្រធានបទមួយចំនួនដើម្បីនិយាយជាមួយគាត់។ យើងតែងតែត្អូញត្អែរអំពីរឿងធម្មតា និងឆ្កួតៗ ប៉ុន្តែមនុស្សអវិជ្ជមាននិយាយបំផ្លើសកំហុស និងកំហុសរបស់យើង។ ដូច្នេះត្រូវប្រាកដថាជ្រើសរើសប្រធានបទដែលអ្នកគ្រប់គ្រងតែម្នាក់ឯងនិងរារាំងផ្លូវ។

ប្រកាន់ខ្ជាប់នូវប្រធានបទស្រាលៗនៅក្នុងការសន្ទនារបស់អ្នកជាមួយពួកគេ។

នៅឱ្យឆ្ងាយពីសំណួរណាមួយអំពីសមិទ្ធិផលរបស់គាត់ក្នុងការងាររបស់គាត់ ហើយជាថ្នូរនឹងការមិនឆ្លើយសំណួរណាមួយដែលគាត់សួរអ្នកក្នុងរឿងនេះ ហើយព្យាយាមលើកប្រធានបទថ្មី និងសាមញ្ញជាមួយគាត់ ឬរឿងណាមួយដែលមិនទាក់ទងនឹងការងារ ឬរបស់អ្នក គោលដៅនាពេលអនាគត។

មិនអើពើមតិអវិជ្ជមាន

មធ្យោបាយមួយដើម្បីជួយមនុស្សអវិជ្ជមានឱ្យយល់ពីភាពអវិជ្ជមានរបស់ពួកគេគឺរំលងការអត្ថាធិប្បាយរបស់ពួកគេ ឬគ្រាន់តែឆ្លើយតបដោយនិយាយថា "មិនអីទេ" ដោយមិនយកចិត្តទុកដាក់លើមតិយោបល់ណាមួយឡើយ។ ជាថ្នូរនឹងការបង្ហាញពីចំណាប់អារម្មណ៍របស់អ្នក ហើយពិភាក្សាពួកគេដោយភាពរីករាយ និងអារម្មណ៍នៅពេលពួកគេបញ្ចេញមតិណាមួយ។ គំនិតវិជ្ជមាន។

ត្រូវប្រាកដថាអ្នកមានច្រើនជាងមនុស្សម្នាក់ជាមួយអ្នក

ប្រសិនបើអ្នកពេញចិត្តនឹងការនៅម្នាក់ឯងជាមួយមនុស្សទាំងនេះ ថាមពលអវិជ្ជមានទាំងអស់នឹងត្រូវបានផ្តោត និងតម្រង់ឆ្ពោះទៅរកអ្នកទាំងស្រុង ប៉ុន្តែប្រសិនបើមានមនុស្សច្រើននោះ មិនចាំបាច់ទ្រាំទ្រនឹងភាពអវិជ្ជមានទាំងអស់នេះនៅជុំវិញអ្នកតែម្នាក់ឯងនោះទេ ដូច្នេះហើយអ្នកអាចផ្តល់បានកាន់តែប្រសើរ។ ជំនួយ។

អ្នកជំនាញការលើកទឹកចិត្ត Jim Rohan និយាយថា "អ្នកគឺជាផលបូកនៃមនុស្សដែលអ្នកចំណាយពេលច្រើនបំផុតជាមួយ" ដូច្នេះអ្នកត្រូវតែប្រុងប្រយ័ត្នបន្ថែមទៀតក្នុងការទាក់ទងជាមួយពួកគេ ដើម្បីការពារខ្លួនអ្នកពីផលប៉ះពាល់របស់ពួកគេមកលើខ្លួនអ្នក។

ប្រធានបទផ្សេងទៀត៖ 

តើ​នរណា​ជា​បុគ្គលិក​លក្ខណៈ​សុភាព ហើយ​តើ​មាន​លក្ខណៈ​បែប​ណា?

http:/ របៀបបំប៉ោងបបូរមាត់នៅផ្ទះដោយធម្មជាតិ

Ryan Sheikh Mohammed

និពន្ធនាយករង និងជាប្រធាននាយកដ្ឋានទំនាក់ទំនង បរិញ្ញាបត្រវិស្វកម្មសំណង់ស៊ីវិល - នាយកដ្ឋានសណ្ឋានដី - សាកលវិទ្យាល័យ Tishreen បានបណ្តុះបណ្តាលលើការអភិវឌ្ឍន៍ខ្លួនឯង

អត្ថបទ​ដែល​ទាក់ទង

ទៅកាន់ប៊ូតុងកំពូល
ចុះឈ្មោះឥឡូវនេះដោយឥតគិតថ្លៃជាមួយ Ana Salwa អ្នក​នឹង​ទទួល​បាន​ព័ត៌មាន​របស់​យើង​ជា​មុន ហើយ​យើង​នឹង​ផ្ញើ​ជូន​អ្នក​នូវ​ការ​ជូន​ដំណឹង​អំពី​ព័ត៌មាន​ថ្មី​នីមួយៗ ឡាអេ មិនមាន
ផ្សព្វផ្សាយប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយសង្គមដោយស្វ័យប្រវត្តិ ឧបត្ថម្ភដោយ៖ គេហទំព័រ XYZScripts.com