వృత్తిపరమైన వ్యాధి అంటే ఏమిటి, దాని లక్షణాలు ఏమిటి మరియు మనం దానిని ఎలా నివారించాలి?

ప్రపంచ ఆరోగ్య సంస్థ ప్రకారం, “వృత్తి సంబంధిత వ్యాధి” అనేది ఒక వ్యక్తిని అతని పని స్వభావం లేదా వృత్తిపరమైన కార్యకలాపాల ఫలితంగా ప్రభావితం చేసే వ్యాధిగా నిర్వచించబడింది, అది అతనికి అనేక గాయాలకు గురి కావచ్చు మరియు అభివృద్ధిలో అనేక అంశాలు ప్రధాన పాత్ర పోషిస్తాయి. వృత్తి-సంబంధిత వ్యాధులు, ఉద్యోగులు బహిర్గతమయ్యే అనేక ఇతర ప్రమాద కారకాల వల్ల కావచ్చు.వారు పని వాతావరణంలో ఉన్నప్పుడు లేదా నిర్దిష్ట కాల వ్యవధిలో దాని పునరావృతం కారణంగా.

ఎగువ అవయవ రుగ్మతలు భుజం, మెడ, మోచేయి, ముంజేయి, మణికట్టు, చేతి మరియు వేళ్లను ప్రభావితం చేసే మస్క్యులోస్కెలెటల్ వ్యాధుల సమూహాన్ని కలిగి ఉంటాయి. వీటిలో కణజాలం, కండరాలు, స్నాయువు మరియు స్నాయువు సమస్యలు, అలాగే రక్త ప్రసరణ సమస్యలు మరియు ఎగువ అంత్య భాగాల నరాలవ్యాధి ఉన్నాయి. సకాలంలో చికిత్స చేయకపోతే, ఇది నాటకీయంగా తీవ్రమవుతుంది, దీర్ఘకాలిక నొప్పికి కారణమవుతుంది, ఇది ఎగువ అంత్య భాగాల రుగ్మతలుగా అభివృద్ధి చెందుతుంది. గతంలో, ఈ రుగ్మతలను పునరావృత ఒత్తిడి గాయాలు అని పిలుస్తారు మరియు ఇప్పుడు ఈ గాయాలు పునరావృత కార్యకలాపాలు లేకుండా కూడా వ్యక్తులను ప్రభావితం చేయగలవని అంగీకరించబడింది. వాస్తవానికి, అనేక ఎగువ అంత్య భాగాల యొక్క ఖచ్చితమైన రోగనిర్ధారణతో, ఇప్పటికీ కొన్ని ఎగువ అంత్య భాగాల నొప్పులు చికిత్స చేయడం మరియు వాటి కారణాలను గుర్తించడం కష్టం.

శరీరం యొక్క సరికాని భంగిమ, ముఖ్యంగా చేయి వంటి ఎగువ అంత్య భాగాల రుగ్మతలకు కారణమయ్యే అనేక అంశాలు ఉన్నాయి, ఈ రుగ్మతలకు వ్యక్తి యొక్క గాయానికి దారితీసే ప్రధాన కారకాల్లో ఇది ఒకటి. ఉదాహరణకు, మణికట్టు మరియు చేయి నిటారుగా ఉన్నప్పుడు బాగా పని చేస్తాయి.అవి మెలితిప్పినప్పుడు లేదా తిప్పినప్పుడు, ఇది మణికట్టు ద్వారా చేతికి వెళ్ళే స్నాయువులు మరియు నరాలపై మరింత ఒత్తిడిని కలిగిస్తుంది. కర్మాగారాలు వంటి పునరావృత కార్యకలాపాలను కలిగి ఉన్న వృత్తులు ఎగువ అంత్య భాగాల రుగ్మతలకు తెలిసిన కారణం, ఎందుకంటే అసమాన ఒత్తిడి శరీరంలోని వివిధ భాగాలపై పంపిణీ చేయబడుతుంది. నరాలు మరియు స్నాయువులపై అధిక శక్తి లేదా ఉద్రిక్తత అనేది ఎగువ అవయవ రుగ్మతల అభివృద్ధికి దోహదపడే మరొక అంశం.అటువంటి కార్యకలాపాలకు చేయి లేదా మణికట్టు మెలితిప్పడం (మడత పెట్టెలు లేదా ట్విస్టింగ్ వైర్లు వంటివి) అవసరం మరియు తద్వారా ఎగువ అవయవాలలో రుగ్మతల అభివృద్ధికి దోహదం చేస్తుంది. అదనంగా, ఇది వ్యక్తి ఈ కార్యకలాపాలకు గురైన కాల వ్యవధిపై ఆధారపడి ఉంటుంది లేదా ఆ వ్యక్తి ఆ కార్యకలాపాన్ని ఎన్నిసార్లు నిర్వహిస్తాడు.

అడ్వాన్స్‌డ్ మెడికల్ సర్జరీ కోసం బుర్జీల్ హాస్పిటల్‌లో ఎగువ అవయవాలకు సంబంధించిన నిపుణులైన కన్సల్టెంట్ ఆర్థోపెడిక్ సర్జన్ డాక్టర్ భువనేశ్వర్ మషాని ఇలా అంటున్నాడు: “ఆధునిక జీవనశైలిలో ప్రజలు ఎక్కువ గంటలు పని ప్రదేశంలో గడపడం చూస్తారు, దీని ఫలితంగా వృత్తి సంబంధిత ఎగువ అవయవాల రేటు పెరిగింది. రుగ్మతలు. శారీరక కష్టాలు, మానసిక మరియు సామాజిక కారకాలు మరియు వ్యక్తిగత లక్షణాలతో సహా అనేక అంశాలు ఎగువ అవయవ రుగ్మతల అభివృద్ధిని బాగా ప్రభావితం చేస్తాయి. ఈ అంతరాయాలు ఒక నిర్దిష్ట వృత్తి లేదా రంగాలకు మాత్రమే పరిమితం కావు, ఎందుకంటే అవి చాలా పరిశ్రమలు మరియు సేవలలో కనిపిస్తాయి. ఎగువ అవయవ రుగ్మతలు భుజం నుండి వేళ్ల వరకు శరీరంలోని ఏ భాగంలోనైనా నొప్పులు మరియు నొప్పులను కలిగిస్తాయి మరియు కణజాలం, కండరాలు, స్నాయువులు, స్నాయువులు, రక్త ప్రసరణ మరియు ఎగువ అవయవాలతో నరాల సంబంధం వంటి సమస్యలను కూడా కలిగి ఉండవచ్చని గమనించాలి. . నొప్పి అనేది ఎగువ అంత్య భాగాల రుగ్మతల యొక్క సాధారణ లక్షణం, మరియు అదే సమయంలో, ఈ నొప్పులు సాధారణంగా వ్యక్తులలో సాధారణం. అందువల్ల, ఎగువ అంత్య భాగాలలో నొప్పిని అనుభవించడం అనేది వ్యాధికి సూచన కాదు, మరియు సాధారణంగా అలాంటి లక్షణాలు ఖచ్చితంగా పని చేయడం కష్టం.

మణికట్టు, భుజం లేదా చేతిలో టెనోసైనోవైటిస్, కార్పల్ టన్నెల్ సిండ్రోమ్ (మణికట్టులోని మధ్యస్థ నరాల మీద ఒత్తిడి), క్యూబిటల్ టన్నెల్ సిండ్రోమ్ (మోచేయి వద్ద ఉల్నార్ నరాల కుదింపు) మరియు అంతర్గత మరియు అంతర్గత మరియు బాహ్య మోచేయి వాపు (టెన్నిస్ ఎల్బో, గోల్ఫర్ యొక్క ఎల్బో), మెడ నొప్పి, అలాగే చేయి మరియు చేతి నొప్పి యొక్క కొన్ని నిర్దిష్ట లక్షణాలు.

డా. మషాని జతచేస్తుంది, “సానుకూల నిర్వహణ విధానాన్ని అవలంబించడం ద్వారా ఎగువ అవయవాలలో వచ్చే రుగ్మతల ప్రమాదాన్ని తగ్గించడంలో నిర్వహణ మరియు సంస్థలలోని అధికారులు చురుకుగా పాల్గొనాలని నేను నమ్ముతున్నాను. వారు ఈ రుగ్మతల గురించి అవగాహన కలిగి ఉండాలి మరియు వాటి నుండి ఉద్యోగులను రక్షించడానికి నిబద్ధత కలిగి ఉండాలి. ఈ దృక్కోణం నుండి, వారు ఈ వ్యాధులను నివారించడానికి శిక్షణ వర్క్‌షాప్‌లను అందించడం ద్వారా సంస్థ యొక్క ఉద్యోగులకు అవగాహన కల్పించాలి, అలాగే పని సమయంలో ఉద్యోగుల శరీర స్థితిని అంచనా వేయడం మరియు ఈ రుగ్మతలను ముందుగానే నివేదించడం. తమకు ఎగువ అవయవాల లోపాలు ఉన్నట్లు సూచించే లక్షణాలను అనుభవిస్తున్న ఉద్యోగులు వైద్యుడిని సంప్రదించి, ముందస్తు జోక్యం మరియు చికిత్స కోసం వీలైనంత త్వరగా సంస్థలోని అధికారులకు తెలియజేయాలి. దీర్ఘకాలంలో సమస్యలు తీవ్రతరం కాకుండా ఉండేందుకు ఇదే ఉత్తమ మార్గం.